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Il Comune di Gioia Tauro – nell’ambito del Progetto POR Calabria FSE 2007/2013 previsto nell’ambito dell’ASSE I – Adattabilità all’obiettivo Operativo C1 “ – grazie all’attività di impulso e coordinamento svolta dal Centro per l’Impiego di Gioia Tauro ha dato ufficialmente il via ad un progetto di venti Tirocini Formativi in favore dei soggetti percettori di ammortizzatori sociali in deroga in attuazione del protocollo di intesa tra la Regione Calabria e l’Amministrazione Provinciale di Reggio Calabria.
Il Comune di Gioia Tauro , nella qualità di “soggetto ospitante” ha elaborato per ciascun lavoratore interessato un progetto formativo individuale, garantendo esclusivamente la copertura assicurativa contro gli infortuni sul lavoro, contro le malattie professionali, nonché la responsabilità civile verso terzi . Tutti gli ulteriori oneri retributivi resteranno a carico dell’Ente Provincia.
Si tratta indubbiamente di una soluzione importante, colta al volo dall’Amministrazione, a favore della comunità gioiese per le importanti ricadute in termini di servizi offerti alla comunità.
Particolarmente produttiva è stata la collaborazione costante del centro per l’Impiego di Gioia Tauro, ed in particolar modo della dott.ssa Francesca Laganà, che ha seguito l’Ente in tutte le fasi preliminari all’approvazione della Convenzione con la Provincia.
Un sincero ringraziamento per l’attività di supporto ed informazione svolta va al Dirigente del settore formazione professionale e politiche del lavoro della Provincia di Reggio Calabria, dott. Stefano Maria Catalano quale giusto riconoscimento per la professionalità e disponibilità nel relazionarsi direttamente con gli Enti territoriali.
Un altro passo in avanti per offrire servizi a tutti e senza sprechi.
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