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Il Consiglio comunale di Castrovillari, Cosenza, ha preso una decisione significativa per garantire un trattamento dignitoso ai lavoratori impiegati nelle ditte che ottengono appalti o concessioni dal Comune.
All’unanimità, è stata approvata una mozione che stabilisce un salario minimo orario di 9 euro per questi lavoratori, segnando un passo importante verso la tutela dei diritti dei lavoratori e il rispetto dei contratti collettivi.
La proposta, presentata dal gruppo consiliare “Democratici per Castrovillari”, ha l’obiettivo di garantire un trattamento economico equo per i lavoratori e di promuovere il rispetto dei contratti collettivi e delle clausole contrattuali.
In particolare, l’Amministrazione comunale si impegna ad indicare il salario minimo nelle procedure di gara e a verificare l’applicazione delle clausole contrattuali attraverso la redazione di un report semestrale sugli appalti in corso.
Questa iniziativa rappresenta un chiaro impegno verso il rispetto dei principi sanciti dall’articolo 36 della Costituzione italiana, che garantisce il diritto al lavoro e tutela la dignità dei lavoratori. La mozione approvata a Castrovillari dimostra una volontà concreta di tradurre in azioni concrete questi principi fondamentali.
Nino La Falce, consigliere proponente della mozione, ha sottolineato l’importanza di questa decisione, che va oltre il mero valore simbolico e assume un significato pragmatico, soprattutto alla luce delle recenti parole pronunciate dal presidente della Repubblica durante la festa del Primo Maggio proprio a Castrovillari, in Calabria.
Inoltre, la mozione prevede anche un impegno a facilitare il dialogo con le organizzazioni sindacali al fine di raggiungere l’obiettivo del trattamento salariale minimo.
Questo approccio collaborativo evidenzia la volontà dell’Amministrazione comunale di coinvolgere tutte le parti interessate per garantire condizioni di lavoro dignitose per tutti i cittadini.
L’Approvazione della mozione sul salario minimo orario a Castrovillari rappresenta un passo significativo verso la tutela dei diritti dei lavoratori e il miglioramento delle condizioni lavorative nella città.
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